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管理者成長地圖:打造A+團隊的七把金鑰匙

管理者成長地圖:打造A+團隊的七把金鑰匙課程
[課程簡介]:商業(yè)環(huán)境的復(fù)雜和高度競爭,使得企業(yè)不能只是依賴主管個人的聰明才智,而必須建立一個適合團隊運作的環(huán)境,讓具有專業(yè)及強烈企圖心的團隊成員能一展所長。而企業(yè)要持續(xù)成長和發(fā)展,解決問題和制定決策都必須透過團隊運作來完成。 ...

【時間地點】 2021年8月27-28日 杭州
【培訓(xùn)講師】 王俊華
【參加對象】 項目領(lǐng)導(dǎo)人、團隊領(lǐng)導(dǎo)人及成員,以及任何想增進團隊績效之個人
【參加費用】 ¥4200元/人 
【會務(wù)組織】 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(m.wwwb1393.com).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠)
【聯(lián) 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓(xùn)課綱 課綱下載    
【溫馨提示】 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來電預(yù)約!
培訓(xùn)關(guān)鍵詞:管理者成長地圖培訓(xùn),團隊管理培訓(xùn)

管理者成長地圖:打造A+團隊的七把金鑰匙(王俊華)課程介紹:

課程背景
    商業(yè)環(huán)境的復(fù)雜和高度競爭,使得企業(yè)不能只是依賴主管個人的聰明才智,而必須建立一個適合團隊運作的環(huán)境,讓具有專業(yè)及強烈企圖心的團隊成員能一展所長。而企業(yè)要持續(xù)成長和發(fā)展,解決問題和制定決策都必須透過團隊運作來完成。因此,主管如何在訊息萬變的企業(yè)競爭中帶領(lǐng)團隊成員,領(lǐng)導(dǎo)他們,運用他們的智慧,提升他們的能力,將團隊智慧與潛能發(fā)揮到極致,將是企業(yè)成功之關(guān)鍵。本課程通過運用FERFORM的其中關(guān)鍵訣竅,將能更深入的了解團隊領(lǐng)導(dǎo)的意義與做法,同時,提升企業(yè)績效,開創(chuàng)組織的創(chuàng)新契機!

課程目標
1、介紹團隊的概念
2、學(xué)習(xí)團隊領(lǐng)導(dǎo)并設(shè)定高績效團隊的標準
3、學(xué)習(xí)團隊發(fā)展階段
4、學(xué)習(xí)分析與評估團隊的動態(tài)
5、熟悉不同團隊發(fā)展階段下,主管之領(lǐng)導(dǎo)方式

課程特色
1、與情境領(lǐng)導(dǎo)的模式相結(jié)合,經(jīng)的起職場實戰(zhàn)考驗
2、管理工具實用而容易落實
3、以PERFORM七大指標來定義高績效團隊,簡單易學(xué)
4、重視實際運用,課程本身即是團隊發(fā)展的體驗
5、完整的后續(xù)規(guī)劃,提供全盤的團隊領(lǐng)導(dǎo)解決方案

授課時間:12小時/兩天

課程大綱
序章:同心協(xié)力與團隊合作

1、同質(zhì)化的管理者現(xiàn)如今面臨的困境
2、不得不改變團隊的四個理由——社會、企業(yè)、工作、個人的變化
3、A+團隊應(yīng)該有的嶄新面貌
4、回歸團隊管理的“原點”
行動學(xué)習(xí)工具:A+團隊特徵檢視表

第一把金鑰匙:共享團隊目標的領(lǐng)航
1、創(chuàng)造共同愿景,追求卓越
2、目標是有底線的夢想,制定SMART目標
3、運用目標對話,轉(zhuǎn)化目標為行動計劃
4、擬寫團隊章程,定位成員角色
行動學(xué)習(xí)工具:共同愿景

第二把金鑰匙:賦能授權(quán),塑造優(yōu)勢成員
1、釋放員工驚人的潛能與天賦
2、展開授權(quán),推動團隊向前跑
3、授權(quán)才能得到更大的動力!
行動學(xué)習(xí)工具:目標對話步驟

第三把金鑰匙:心連心,人際關(guān)系與溝通
1、建立正面穩(wěn)固的人際關(guān)系
2、團隊角色與人際溝通
3、團隊溝通三部曲:正面態(tài)度、傾聽表達與積極回饋
4、團隊沖突的化解與處理
行動學(xué)習(xí)工具:1、團隊人際關(guān)系測評!
              2、雙贏績效回饋
              3、沖突化解步驟

第四把金鑰匙:因材施教的彈性領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
1、望聞問切——診斷團隊發(fā)展的階段
2、做好團隊的領(lǐng)頭羊
3、彈性統(tǒng)領(lǐng),合理追求工作績效

第五把金鑰匙:最佳團隊生產(chǎn)力
1、召開富有成效的團隊會議
2、走出決策誤區(qū),提高團隊決策水平
3、不創(chuàng)新,就滅亡
4、打造團隊規(guī)范與黃金紀律
行動學(xué)習(xí)工具:團隊創(chuàng)新管理

第六把金鑰匙:認可與贊美,為團隊加滿油箱!
1、激勵技巧診斷
2、激起團隊的工作熱情
3、肯定贊美,是最美的聲音
4、學(xué)習(xí)多運用情感激勵,給別人加水!
行動學(xué)習(xí)工具:一分鐘的激勵秘方

第七把金鑰匙:打造“Yes,we  can”的高昂士氣
1、發(fā)揚團隊精神——協(xié)力合作、凝聚力、高昂士氣!
2、協(xié)力合作,讓團隊具有靈魂
3、擁有歸屬感的凝聚力
行動學(xué)習(xí)工具:激勵—績效診斷表
  
講師介紹  王俊華
情境實踐家課程創(chuàng)始人

資歷背景
 ◇ 情境實踐家課程創(chuàng)始人
 ◇ 深圳企業(yè)培訓(xùn)者發(fā)展同盟高級顧問
 ◇ 高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師       
 ◇ 清華大學(xué),北京大學(xué)等高校EMBA體驗式課程特聘講師
 ◇ 香港人力資源協(xié)會認證講師、TET資質(zhì)認證講師、深圳培訓(xùn)師聯(lián)合會特聘講師

授課風(fēng)格
 ◇ 王俊華老師始終堅持“活動、生動、感動、行動”的四動培訓(xùn)法則,用體驗式培訓(xùn)強化學(xué)習(xí)效果,視頻、游戲、小組討論、情境模擬、經(jīng)營仿真等諸多方式為所有的學(xué)員呈現(xiàn)快樂中成長、學(xué)習(xí)中收獲的培訓(xùn)大餐,讓所有的學(xué)員在互動中頓悟,在行動中提升。王俊華老師激情生動、發(fā)人深省的講解風(fēng)格,完備的理論體系,古今中外的豐富案例,幽默風(fēng)趣的語言穿插,經(jīng)常帶領(lǐng)學(xué)員在輕松的氛圍中體會深奧的理論。

授課經(jīng)驗
王老師十三年的企業(yè)管理經(jīng)驗,可謂身經(jīng)百戰(zhàn),集理論與實務(wù)于一身,近千場的企業(yè)培訓(xùn)和公開演講,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了實際而有效的幫助,贏得了業(yè)界良好的口碑和贊譽。
 ◇ 先后擔(dān)任清華大學(xué)、北京大學(xué)、云南大學(xué)、浙工大等高校MBA班體驗式課程特聘講師;
 ◇ 連續(xù)七年擔(dān)任寧波市政府人社局培訓(xùn)中心“送培訓(xùn)進企業(yè)”項目領(lǐng)導(dǎo)力課程特聘講師;
 ◇ 連續(xù)七年為中行、建行、招行、興業(yè)、民生等國有銀行及股份銀行提供管理類課程培訓(xùn);
 ◇ 連續(xù)七年中移動、中核集團、中國電信、中海油、三一重工、美的集團等大中型企業(yè)提供管理類、職業(yè)素養(yǎng)類培訓(xùn)。


培訓(xùn)課綱 課綱下載


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